全国工会帮扶工作管理系统入口【官方】【全国工会帮扶工作管理系统入口【官方】】

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发布时间:
2023-02-10 21:25:12

导语:写景

第1篇:全国工会帮扶工作管理系统入口【官方】

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扶贫帮困是工会的重要工作之一,为切实做好这一工作,今年,东*农场工会多措并举,加大扶贫工作的广度和力度,取得了较好的效果。

一是精准扶贫帮扶广。为切实做扶贫帮困工作,今年农场工会加大对弱势群体的帮扶力度,深入调查摸底,建立困难职工家庭档案,积极做好贫困职工群众精准排查工作,制定农场精准扶贫工作意见。按集团公司工会要求共排查出困难职工群众183户。通过开展产业扶贫、资源扶贫、就业扶贫、培训扶贫、救助扶贫、社会扶贫等措施,特别是通过落实特困、低保待遇等救助措施,精准扶贫工作迈开了第一步,并取得了初步成效。经初步统计,全场约有50户左右的困难职工群众今年底即可脱贫。

二是特困救助措施实。2016年春节前,农场拨款129万元进行困难群众节日慰问,享受救助群众达1000余人;积极争取市总工会帮扶政策,为82名特困职工争取春节、端午节、中秋节救助金(含物资)30余万元。同时,积极争取市总工会金秋助学帮扶资金8.4万元,农场配套资金1.4万元,共为28位贫困学子解决上学难问题。

三是互助基金暖人心。今年初,对2015年互助基金申请救助的会员进行资料审核,批准符合救助条件会员121人,发放救助金56.9万元。3月份开始,进一步加大互助基金的意义宣传,并通过上门服务的办法,开展互助基金会员入会登记。全场入会会员19131人,收缴会费及捐款32.56万元,加上农场行政拨款50万元,当年互助基金总额达到80余万元。目前,农场互助基金帐户余额近200万元。年底将对2016年符合资助条件的会员予以资助。

四是创业扶持助发展。俗话说:授人以鱼,不如授之以渔。为从根本上解决特困的脱贫率,今年,工会大力宣传和鼓励职工自主创业、自我发展,特别是对困难职工的自主创业给予扶持和帮助,积极争取市总工会的扶持政策,为9名困难职工自主创业争取扶持资金2.7万元。10月份又积极为部分特困职工自主创业申报市总工会资助资金,目前,此项工作正在审核中。

 

第2篇:全国社会单位消防安全户籍化管理系统入口【官方】

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消防安全重点单位"户籍化"管理工作

为认真落实*46号文件,依据部局[2012]164号《关于消防安全重点单位实行消防安全“户籍化”管理工作的意见》,现就开展好我市的消防安全重点单位“户籍化”管理工作做如下说明:

第一部分“户籍化”管理的概念

重点单位消防安全“户籍化”管理是充分运用信息化手段,通过互联网社会单位消防安全信息系统,为每个重点单位设置一个专用账户,建立消防安全“户籍化”管理档案。

第二部分重点单位消防安全“户籍化”管理的主要内容

一是建立消防安全“户籍化”管理档案。消防安全管理人要组织建立并完善消防安全“户籍化”管理档案,记录日常消防安全管理和消防安全“四个能力”建设情况,更新本单位消防安全管理信息,通过互联网社会单位消防安全信息系统,了解*机关消防机构有关工作部署和对本单位实施消防监督检查情况,定期向当地*机关消防机构报告备案有关消防工作,规范本单位消防安全管理。

二是实行三项报告备案制度(二级单位向大队报告,三级向派出所报告)实行消防安全管理人员报告备案制度。重点单位依法确定的消防安全责任人、消防安全管理人、专(兼)职消防管理员小学写景作文、消防控制室值班*作人员等,自确定或变更之日起5个工作日内,通过互联网社会单位消防安全信息系统向当地*机关消防机构报告备案,确保重点单位消防安全工作有人抓、有人管。

实行消防设施维护保养报告备案制度。设有建筑消防设施的重点单位,要委托具有资质的机构进行维护保养和检测。并自签订维护保养合同之日起5个工作日内通过互联网社会单位消防安全信息系统向当地*机关消防机构报告备案。应当对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测,重点单位要将维护保养合同、每月维保记录、设备运行记录实时录入消防安全“户籍化”管理档案,并每月向当地*机关消防机构报告备案。

实行消防安全自我评估报告备案制度。重点单位应当按照标准每月组织一次消防安全“四个能力”建设自我评估,评估情况应自评估完成之日起5个工作日内通过互联网社会单位消防安全信息系统向当地*机关消防机构报告备案。

第三部分消防安全重点单位在“户籍化”管理中的任务

重点单位负责将本单位基本情况、每幢建筑消防安全基本信息、消防安全管理制度、逐级消防安全责任落实情况、员工消防安全教育培训及灭火和应急疏散预案等录入消防安全“户籍化”管理档案;及时记录日常动态消防安全管理、开展消防安全“四个能力”建设等情况,并根据重点单位消防安全“户籍化”管理档案自动统计分析功能反映出的工作薄弱环节和问题,采取针对*工作措施;定期向当地*机关消防机构报告备案有关消防工作开展情况,全面规范自身消防安全管理。

第四部分户籍化管理网上*作方法

在互联网中登陆南通消防网——办事直通车——消防安全重点单位信息管理——重点单位平台——社会单位消防安全信息系统,输入用户名和密码,开始对单位档案进行录入或更新;(大队和重点单位均要制作纸质档案)

 

第3篇:全国社会单位消防安全户籍化管理系统【官方入口】

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“户籍化”管理维护消防安全稳定

今年来,空港经济区以整治和消除消防安全隐患为主线,强化火灾隐患排查整治工作,并深入推进消防基础设施建设,全力营造消防安全宣传氛围,确保社会面火灾形势高度稳定。

实施“户籍化”管理

将火灾隐患消灭在萌芽状态

结合实际情况,空港经济区综合运用部门企业自查、“户籍化”管理、“网格化”排查等措施,全面推进社会单位的排查整治,圆满完成了今冬明春火灾防控工作、劳动密集型企业专项整治、*钢板建筑消防安全专项整治、重大火灾隐患集中整治行动和节日重点时期保卫等工作,确保了辖区的消防安全稳定。

该区不断完善“户籍化”管理。今年2月和5月,该区消防部门专门召开重点单位“户籍化”管理暨消防安全责任人和管理人培训,督促重点单位落实消防安全管理人履职、建筑消防设施维护保养、消防安全自我评估“三项报告备案制度”,确保重点单位消防安全责任制落到实处。同时,深入镇(街)指导“网格化”工作,逐步完善7个镇(街)的网格化管理体系和网格功能,明确了整治人员和网格责任,全面深化网格化排查整治。

该区还不断加大执法力度,今年来,共排查各类单位场所860余家(次),发现整改火灾隐患720余处,消除了一批火灾隐患,净化了消防安全环境。

为全面做好重点地区火灾隐患整治验收工作,区消防部门先后20多次组织监督执法人员深入?台镇对火灾隐患整治验收工作进行现场指导,针对?台镇“五类场所”整治、专职队建设、市政消防设施建设等工作多次提出整治措施和策略建议,有力推动了?台镇火灾隐患整治验收工作。

完善消防基础设施

提升灭火救援能力

空港经济区不断加强消防基础建设,通过购买一批装备器材、建设消防车库及执勤训练用房项目,保障消防部队基础设施建设,提升消防队伍灭火救援能力。为加快消火栓建设步伐,提升基础设施建设水平,今年5月,该区消防部门联合各镇(街道)、村(居)委的消防安全负责人组成工作组,对全区现有市政消火栓进行全面普查、登记,摸清市政消火栓建设、损坏底数,目前新建和维护保养工作正在落实推进中。

为全面普及消防知识,该区印制5.8万份消防宣传资料,通过“网格化”机构下发到全区的企事业单位员工和社区居民手中,最大限度地普及消防安全常识;加强培训教育,通过举办培训班、加强日常监督指导、深入学校社区检查等形式,培训重点单位消防安全管理人员、工厂企业员工约4200多人;多形式营造宣传氛围,利用主题公园、村文化长廊和横幅标语广泛开展消防知识的普及活动,使广大*群众认识消防、了解消防、自觉遵守消防法律法规,全面提高了全民消防安全素质。

 


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