2024年质量年度总结（优选16篇）
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、量工作年度总结第篇医院质量管理科年度工作总结,(字)第篇水务工程质量检测公司年度工作总结水务工程质量检测公司年度工作总结公司董事会:现将我公司年度工作总结报告如下,请审查。年月日重庆市正源水务工程质量检测技术有限公司年度工作总结一、基本情况公司是由重庆市水利工程质量监督站和重庆市水电设计院联合于年月日注册成立,于同年月日开始正式运行的。
主要从事水利工程质量检测及技术咨询业务,是水利部实行强制性检测的两个试点单位之一。注册资金为万元(其中重庆市水利工程质量监督站万,重庆市水电设计院
、万元)。年月至年月,
我公司在市局及水电设计院的大力支持和配合下,紧紧围绕“全面提高公司检测业务水平、通过计量认证、拓宽业务市场”的宗旨,经过公司领导和全体职工的共同努力,成功的取得了国家安全评价资质、国家计量认证资质,
开拓了广大的工程检测市场,
大幅度提高了公司的业务水平。二、业务开展情况我公司从年月日开始营业,
公司董事会确立了立足本行,拓展其它行业的经营思路;公司董事会确定了、、的年度考核目标即签订合同万元,
完成产值万元、实现利润万元。根据董事会的决策,经营层根据市场情况确定开展检测工作的基本思路为主城区范围内尽量只建简易现场检测
、站,
以公司本部为依托,
在主城区范围外以现场检测站为主体,技术性强,
设备投入大的检测项目送入公司本部检测。本行业以外的检测工作采取与其它检测站联合的方式进行。根据董事会的决策,公司经营班子在摸清市场的情况下从以下几方面入手开展公司业务。(一)、把握堤防工程建设潮流,
开展检测业务争取短期效益。年重庆市堤防工程主要集中在丰都、南岸、巴南、武隆、北碚、江津、六个地方。公司经营层认真分析认为:堤防工程施工工期短、设备投入小、技术要求相对较低、检测效益好。
因此公司经营层想尽办法承接堤防工程检测业务。
目前正在建设中相对上规模的堤防工程均有我公司参与检测。我公司承担的堤防工程检测业务有:、丰
、都堤防(包括南岸、北岸):丰都堤防我公司承担的是施工自检和监理、业主的抽检。丰都北岸合同已签订标金额万元,标和标合同正在洽谈中;
丰都南岸合同于年签订,采用单价合同,预计总金额万元。、北碚堤防:北碚堤防我公司承担的是施工自检。
采用的总承包合同。
合同总金额万元。、巴南堤防:巴南堤防我公司承担的是施工自检和监理、业主的抽检和验收检测。同业主单位的合同已签订,采用总承包合同,
合同总金额万元(本合同于年月日签订)。
施工自检测合同预计万元。、江津堤防:江津堤防我公司承担的是施工自检和监理、业主的抽检,采用总承包合同,合同总金额万元。爱心
、文秘、南岸堤防:()我公司分别于不同标段承担施工自检、监理抽检和验收检测,
采取总承包方式,
合同总价万元。()昌隆段堤防我公司承担的是施工自检,
采用总承包方式,合同总价万元。()美心段堤防我公司承担的是、、三标段的监理抽检和验收检测,采用总承包方式,合同总价万元。
()鹅公岩段我公司承担的是施工自检和监理的抽检和验收检测,
合同还在洽谈之中,预计万元。、武隆堤防我公司承担的是施工自检和监理抽检验收检测。(二)、抓住泽渝工程建设上马的机遇,
承接检测业务为公司的中期发展奠基。
泽渝工程是我市水利建设的重头戏,开展泽渝工程建设的检测业务是落实董事会确定的立足本行的重
、点。公司经营层闻“风”而动,根据泽渝工程特点,确定公司要参与的项目目标,
然后全力以赴实现既定的目标。
我公司目前承担的水利枢纽工程有:、迎龙湖水利枢纽工程。我公司承担的是施工自检和监理、业主的抽检,
采用单价合同。合同总金额万。、鱼栏咀水利枢纽工程。
我公司承担的是施工自检和监理、业主的抽检。施工自检测合同已签订,合同总金额万元。与业主的材料检测及抽检合同正在洽谈之中。
(三)、开拓其它行业的检测业务,为公司发展成为综合型检测公司探路。目前我公司开展的其它行业的检测业务主要集中在茶园新区。
(四)、其它检测业务其它检测业务主要包括送式和其它单位的联合检测。三、公司从业资格及
、人员培训情况(一)单位从业资格公司的前身虽是水电设计院的试验室,但是该试验仅有检测资质,尚无从业资格,
为了公司的生存,董事会确定了本年度一定要拿下计量认证,获得从业资格的目标,
公司经营层以此目标为公司的头等大事,全力以赴,最终实现了这个目标。
为了实现公司的长远发展目标,同时在目前水利主管部门尚未颁发证书的情况下,
也需要建委的资质作护身符。公司经营层率全体职工一道顺利通过建委现场审核组对我公司的审核,
完成建委的资质就位工作,
保住了建委的检测资质,
为公司立足本行拓展业务打下了基础。公司董事会高瞻远瞩,为公司的业务发展开辟道路,确定公司今后要开展安全评价业务。为实现这个目标,
公司经营层抽选部分人
、员,进行安全评价资质申请工作,经过两个月的努力,终于获得了国家安全总局颁发的国家安全评价资质。在获取国家安全评价资质、计量认证、建委资质就位的过程中,
全体员工在总经理的统一安排下,
除了完成自己的本质工作之外,都全力以赴为公司的取证做准备,加班加点,任劳任怨,
牺牲了许多休息时间。公司在股东单位的大力支持下,
投入了大量的人力物力之后,终于圆满达到了预期目标,为公司生存、发展打下了坚实的基础。(二)人员培训情况公司成立初期,
只有设计院实验室原来的名检测人员,远远无法完成公司大量的检测任务,为了公司今后的发展,公司领导在扩大人员队伍的同时也非常重视员工的专业知识和专业技能的培训,
先后参加了市建
、委、市水利局、国家安检局组织的上岗证培训,取得了相应的上岗证。我公司还特地派出骨干人员到南京专门学习了核子密度仪的使用方法,也取的了证书。
同时公司为了提高检测人员的技能和水平,公司聘请重庆市知名专家来公司讲课,
公司选派部分人员在其它检测机构学习,为公司开展工作提供了人力保障。现我公司共有员工人,其中博士名,
兼我公司的技术顾问,工程师人,本科人,
取得检测上岗证的人,
保证了公司检测业务的开展。四、公司财务情况公司财务人员两名,
会计由监督站派人兼任。
公司成立时注册资金为万,监督站出资万,设计院出资万(其中万为检测设备)。
截止年月日,
公司共签定检测合
、同.万。以完成产值.万。年月,公司固定资产(原值)为元(其中设计院经评估的设备万,
监督站借入万),以收帐款万,业务成本为.元,税金及附加为.元,毛利润.元,
减管理费用.,
财务费用-.等,净利润为-.元。(会计提供)由于我公司完成产值与以收帐款之间存在较大差距,故此数据不作为目标考核依据。
(详细情况由合同部提供资料及说明)。
五、公司环境建设公司在发展业务和提高员工的专业素质的同时,也不忘通过其他渠道为公司员工的福利以及公司自身的长远发展
、做准备。我公司合同开发部经过大量的市场调查,对多家房地产公司进行比较后,
多次谈判协商,最终经公司董事会决定,以绝对低于市场价的价格,订购了鑫信房地产公司开发的位于新溉路的巴蜀丽景楼盘多平方米的办公用房,
公司员工也根据自己的购买能力选购了合适的住房,为公司今后的发展以及员工的生活解决了后顾之忧。六、公司后勤保障在这一年中,后勤及管理人员积极配合生产一线人员,及时为他们提供后勤保障,
规范了设备管理,制定了一些相应的的管理制度,
为公司的正常运转奠定了基础。财务人员坚持财务管理制度,认真学习税法,
依法纳税,
依据国家对新办技术型企业的支持,收集各种资料,
积极向税务申请,免除了年的企
、业所得税。
七、总结过去,展望未来。
过去的这一年,在股东单位的大力支持、公司董事会的正确指导下,
通过公司领导及全体员工的不懈努力,
公司各项工作都取得了相当不错的成绩。但由于是新办企业,很多事情还处于摸索的过程中,还存在着很多不尽如人意的地方。
年,
在新任董事长及董事会的领导下,公司在扩大业务的同时,更要抓紧各项制度的建立和完善,使各项工作都能做到有据可依。
全体员工将继续发扬吃苦耐劳的精神,不断提高自己的专业水平,在检测工作中,继续坚持公正、科学、规范、准确的指导方针,为重庆市的水利事业尽一份微薄之力。
在新的一年里,希望股东单位及董事会一如既往地支持公司的工作,我司全体员工将齐心协力,
、争取公司各项工作都能上一个新的台阶。
年质量管理处年度工作总结范文年,质量管理处全面贯彻落实科学发展观,围绕“以质取胜促转型、创新服务惠民生”的工作目标,
不断深化大质量工作机制,深入实施以质取胜和发展战略,逐步健全“质量金奖为基础、市长质量奖为标杆”的政府质量奖制度,基本建立市、区两级和重点行业质量状况分析制度,完善缺陷产品召回管理制度,
各项工作稳步推进,圆满完成全年工作任务。一、开拓创新凝聚力量,构建质量工作大格局质量工作是一项系统性工程,必须要有宏观的视野,
创新的理念,使全社会达成质量共识、形成工作合力,
质量工作才能向广度和深度拓展,才能真正实现以质量管促发展。建立政府
、、行业、企业和社会齐抓共管、共同推进的长效机制。
年月日,上海市质量安全工作领导小组首次会议在市政府市长会议室召开。
市发改委、市经信委及市质量技监局等个领导小组成员单位的相关领导参会。
会议对编制本市新一轮质量发展规划、做好质量兴区工作、强化宏观质量管理和解决共性难点问题进行了部署,
并首次以质量安全工作领导小组名义印发了年上海市质量工作要点,统筹部署和实施全市质量工作。经大力推动和协调,又相继建立了由市经济团体联合会、市现代服务业联合会等本市主要行业协会组成的上海市行业质量工作促进会,
进一步完善了由上海市国资委和上海市质量技术监督局发起成立的上海市国有企业质量工作网络。全市初
、步形成了由政府、行业、企业三个层面的大质量工作体系。
顺利举办全国年全国质量月活动启动仪式。月日,由国家质检总局、教育部、工业和信息化部、共青团中央等十部门和上海市人民政府共同主办的全国“质量月”活动启动仪式在上海隆重召开,这也是“质量月”活动启动仪式首次在北京以外举行。
国家质检总局副局长刘平均、上海市副市长姜平和各主办单位领导、苏浙皖赣沪甬质检系统和优秀企业代表、上海市相关委办局及各区县政府领导等共计余人参会。会议发布了年全国“质量月”活动方案和苏浙皖赣沪甬质检系统“质量月”联合行动方案,
表彰了苏浙皖赣沪四省一市家质量先进单位、名质量先进个人,发布了苏浙皖赣
、沪佳产品,上海汽车集团股份有限公司总裁陈虹代表万家承诺企业宣读“质量诚信承诺书”,郑重承诺“坚持诚信为本、依法经营、履行责任、保证质量”。
质量月活动启动仪式的顺利举行,掀起群众性质量活动的新高潮,在全社会营造了重视质量的良好氛围。
充分发挥行业质量工作促进会作用。行业质量工作促进会先后组织召开了加强食品行业质量安全自律管理座谈会、纺织品质量安全座谈会、轻工行业质量安全座谈会和建材产品质量状况分析会,与行业协会共同座谈产品质量安全全问题,探讨进一步完善市场经济体制过程中,
政府部门和行业协会如何沟通、协作,使本市产品质量安全水平与上海的国际化大都市的定位相符合。
还通过上海市行业质量工作促进会平
、台,推动了更多的行业协会及控股(集团)公司开展质量状况分析工作,进一步增强质量状况分析的广度和深度,提高质量状况分析报告的质量。进一步推动质量兴区工作。
年初,根据市质量安全工作领导小组会议要求,
我处向区县转发了上海市质量安全工作领导小组首次会议纪要,推动区县进一步充实调整各区、县质量兴区领导小组的工作机构,推动区内各相关部门结合各自职责,密切配合,加强沟通,
形成合力,制定并落实质量兴区年度行动计划,进一步推进以区域重点发展带动全市整体发展,
进一步鼓励各区县积极开展质量兴业、质量兴企活动。二、推进以质取胜战略,提高全社会质量水平围绕上海经济社会发展的总体目标,大力推进以质取胜战略,
为企业营
、造良好的质量创新发展环境,
引导本市先进制造业和现代服务业的优先发展,推进战略性新兴产业的培育和发展,通过宏观质量工作的有效开展,加快推动上海实现创新驱动、转型发展。以政府质量奖励制度指引企业发展方向。
月日,上海市委副书记、市长韩正和国家质检总局副局长刘平均出席年度“上海市市长质量奖”颁奖仪式,
向年度获奖单位上海建筑科学研究院(集团)有限公司、上海锅炉厂有限公司颁发荣誉证书。韩正市长要求每一位公民、每一位管理者,都要进一步树立和弘扬质量意识,以质量为引导,深入推进上海科学发展、可持续发展。
为进一步完善上海市政府质量奖励制度,
在原上海市市长质量奖管理办法(试行)和上海市质量金奖管理
、办法(试行)的基础上,起草了上海市政府质量奖管理办法(草案)提交市政府审议批准。还在原上海市市长质量奖个人评价标准和上海市质量金奖个人评价标准的基础上制定了上海市政府质量奖个人评价标准,
加强对个人实践卓越绩效管理模式的指导。目前,年度上海市政府质量奖评审工作已圆满完成,拟获奖名单已向社会公示,
并提请市政府批准。经市政府批准同意后,将正式对外有关中国梦的作文发布。通过分享优秀的质量工作方法推动整体质量水平提升。为推广引进国际先进质量管理方法及经营管理模式,
促进本市各类组织经营管理水平和经营绩效提升,我处于年启动了“二千一百”工程,即在年至年年内,培育一千家实践卓越绩效模式的企业,
培训一千名
、掌握并实践卓越绩效模式的企业中高层管理人员、培育一百名质量奖评审专家。年,共有多家企业多名中高层管理人员参加培训,
两年累计培训数已达余家企业余人,得到了广大企业的一致好评,
为企业自我评估、寻找进一步改进机会提供了指导。为总结年来的政府质量奖励工作,向全社会分享优秀的质量工作方法,
组织编印了上海市政府质量奖宣传手册和上海市政府质量奖获奖组织与个人经验交流集,召开了年度上海市政府质量奖获奖组织和个人经验交流会,还组织申报年政府质量奖的余家企业赴上海市市长质量奖获奖企业上海锅炉厂有限公司现场交流观摩,宣传、推广获奖组织和个人质量管理的成功经验,引导广大
、组织学习先进的质量经营模式,
推进本市质量水平的整体提高。根据韩正市长关于“在公共服务行业推行卓越绩效”的要求,
在瑞金医院卢湾分院开展医疗保健类卓越绩效准则应用试点,
启动本市公共服务领域卓越绩效模式推广工作。
希望通过试点,
带动更多公共领域的企事业单位提升质量管理水平,实现卓越绩效,
造福社会。加快本市质量信用体系建设。根据企业质量信用等级划分通则相关要求,完成上海市地方标准企业质量信用分级评价准则(报批稿)编制。
并探索建立完善本市企业分类分级评价机制,会同相关行业协会对食品、轻工、通信设备、服装鞋帽等个行业开展第三方分级评价试点。此外,
还配合市经信委、市征信办开展上海市诚信建设“”规划和
、年上海市诚信工作要点的修订。配合上海海关开展上海关区、类企业分类评审工作。完成申报局科技项目质量诚信体系建设在轻工行业的应用研新课改心得体会究,推动诚信体系的创新实践。会同科信处进一步完善设计开发,
优化功能,初步建成企业质量信用记录综合查询系统并对社会发布。该系统获市征信办、市诚信工作联席会议颁发的“年度上海市社会诚信体系建设优秀成果奖”。
加强质量专业技术人员制度建设。国家质检总局质量司于月到本市就质量管理工作进行调研后,对本市在开展质量工程师工作方面取得的成绩给予了充分肯定,并委托上海代为起草质量专业技术人员职业资格管理规定(征求意见稿),为实施“质量强国战略”奠定坚实的人才基础。
我
、处与市标准化研究院通过对国内外质量专业技术人员的管理进行了大量研究,借鉴和吸取了一些成功的做法,先后组织了部分获证质量专业技术人员、质量专家等的座谈会,
并在有关网站上广泛听取社会意见,
起草了质量专业技术人员职业资格管理规定(征求意见稿),其中对重要行业关键质量岗位持证上岗、质量专业技术人员享受同等专业技术职称待遇、加强对获证人员的注册登记管理和继续教育等都进行了创新性的规定,受到了质量司领导的肯定。三、深入实施战略,
拓展工作新领域进一步规范上海推荐工作。为进一步发挥战略在推进上海经济产业转型发展中的支撑作用,规范上海推荐工作,
市办制定并出台了关于印发上海推荐评审专家管理规定(试行)的通知,
、明确了上海推荐活动中评审专家的注册、使用、管理等各项事宜,通过解放日报和上海网等公开征聘上海评审专家。多位来自本市各行各业的管理、市场营销、法律、财务等方面专业人士踊跃申请,
经过为期两天的专业培训和考核,
考核合格者纳入上海评审专家库管理。在专家使用管理、评价准则规范等基础性工作不断完善的基础上,按时完成了年度上海推荐的专家评审、无形资产评估、市场占有率测算、统计数据核实、部门征求意见汇总、名推委审定以及媒体公示等系列工作。
积极开展新工作试点。为推动战略深入开展、为推动经济转型发展服务,国家质检总局决定在上海开展“全国知名品牌创建示范区”和品牌价值测算试点工作,
拓展战略新领域。
、经过动员、申报、核查,我局会同上海出入境检验检疫局联合向质检总局推荐上海张江高科技园区和上海东方绿舟青少年校外活动营地为全国知名品牌创建示范区申报区域。还会同市标准化研究院,根据上海实际情况认真开展品牌价值测算工作,
从样本企业选取、方法测算试用、测算结果分析等方面进行全面分析和准备,按时完成品牌价值测算试点工作。
继续完善上海各项制度。根据上海管理办法,为落实年度上海市推荐委员会全体会议精神,
进一步加强服务质量提升和后续监管工作,积极开展了服务行业上海企业公示上海标识、公示上海市质量热线、公示行业投诉电话的“三公示”活动,改变重推荐轻监管的现象,畅通公众服务质量监督渠道,
建立健全
、公众监督投诉机制,加强上海后续监管从而提升上海企业的服务质量水平。在此基础上,
我处联合食品、餐饮和装饰装修协会对有效期内的上海猪肉加工、餐饮和装饰装修企业进行了“飞行检查”,督促企业维护上海声誉,诚信经营,杜绝发生诸如“瘦肉精”、“地沟油”等质量安全问题。
四、开展质量整治行动,提升民生质量安全度开展十大服务领域开展服务质量测评。我处牵头开展对涉及民生服务质量的公共交通、信息通讯、旅游业、供水、供气、教育、医疗、物业、装饰装修、小型乘用车售后服务等十大服务领域开展服务质量测评,以帮助企业解决质量问题,
全面提升本市服务行业的服务质量。
月初,我局组织部分测评机构召开了“年度服务质量测评
、启动座谈会”,制订了年上海市服务质量测评总体工作方案,正式启动了此项工作。随后,
组织测评机构分别拟制了十大服务领域测评的具体实施方案,并于月底,邀请相关行业主管部门、市民代表及部分测评对象代表等分别召开了实施方案论证会,对抽样范围、样本分布、问卷设计等内容进行了意见征询。
市质量技术监督局年度工作总结阳泉市质量技术监督局二四年度工作总结我局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十六届四中全会精神,按照省局和市委、市政府的各项工作要求,围绕阳泉富民强市的战略部署,
用科学的发展观指导工作,一心一意抓质量、创新思路谋发展,
实现了综合管理水平、行政执法水平和服务水平的全面提
、升,在服务经济建设和推动社会和谐发展方面发挥了重要作用,各项工作都有了新的突破和提高。一、按照“执政为民”的总要求,
创新工作思路,转变工作方式,
全力服务地方经济建设,
社会地位显著提升一年来,我局坚持用创新的精神、服务的理念和求实的作风,
推出“三百企业服务工程”、食品质量安全进社区入乡村等一系列重大举措,找准了服务经济建设的切入点和突破口,将质监工作有效地融入了全市的经济工作之中,使质监工作的社会地位得到了显著提升。
(一)、以创建文明行业为目标,健全制度,
强化监督,质监卫士的社会形象明显提升我局按照加强执政能力建设的总要求,以“双评”活动为契机,
采取有效措施,重点加强队伍建设和制度建设,
、完善责任体系和监督体系,着力提高质监工在社会上的形象和地位,取得了显著成效。
加强教育、严肃纪律,塑造了一支作风过硬的质监队伍坚持学政治、学法律与学业务相结合,正面教育和反面警示教育相结合,切实提高干部职工素质。年初,
组织了全系统行政执法人员和特种设备安全监察人员培训班,
对全系统的执法人员进行培训;开展了“做人民公仆、树文明形象”机关作风整顿活动、党风廉政教育和公务员廉政行为规范教育;聘请市检察院的专家讲授了职务犯罪和公务员职业道德规范,观看了王怀忠的两面人生、李真贪污受贿案等电视教育片,剖析了郭金花等腐败案例,
以案明纪。
召开了“改进作风、规范行为”行风建设教育大会,三名不严格按程序办事,导
、致工作出现明显失误的同志进行了大会检查,
以此警示教育全体干部职工。
通过一系列行之有效的教育培训,
切实提高了行政执法人员的依法行政意识。完善体系、落实责任,进一步增强了党组织战斗力全面开展了标准化基层党组织创建活动。出台了关于创建标准化基层党组织的实施方案,成立了领导组,
按照标准,对创建活动的内容、要求、时间、责任分解等进行了详尽的安排,
市局党总支和各支部围绕创建方案,开展了一系列行之有效的活动,进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力。扎实开展党风廉政建设,
下发了年党风廉政建设和纪检监察工作安排,召开了全市系统党风廉政建设动员大会,和各县区局签订了目标责任状,对各项工作进行了细化。组织干部职工认
、真学习了中国共产党党内监免费公文网版权所有督条例中国共产党纪律处分条例,
全体党员干部写出了学习心得体会,
在局学习交流上进行了刊登。局党组、党总支、各党小组层层召开了党员民主生活会,进行了严肃的批评与自我批评。
市局系统和下属各单位成立了工会委员会,
组织了庆五一职工跳绳、乒乓球、拱猪比赛,使机关的面貌发生了新的变化。强化措施,
注重落实,行风建设取得了显著成效行风建设如同各项工作一样,
没有具体明确的工作措施,就会流于形式,就不会取得成效,
因此我们采取了一些行之有效的措施,扎实推进行风建设,有力促进各项工作。我们以市委、市政府部署的“双评”活动为契机,切实加强行风建设,
局党组多次召开会议进行动员
、和部署,制定了实施方案,
层层签订了目标责任书;加强了制度建设,推行了“首问责任制”,“办班审批制”等五项制度;
建立了完善的责任体制,
市局党组的每一位成员分片包点,分别与六个县(区)局挂钩,承担检查督察责任;健全了监督网络,
全系统各单位各部门都设立了行风建设督查员、行政效能监察员和行风信息员,每月举行一次“行风建设三员例会”;从社会各界聘请了行风监督员人,召开了行风监督员座谈会次;向社会各界发放行政执法行为调查表多份,
广泛征求社会意见,收到反馈表多份。
开展了走访企业活动,市局主要领导分片负责,各单位主要负责人带队,对家企业或行政相对人进行了走访;
实行市质量技术监督局年度工作总结阳泉市
、质量技术监督局二四年度工作总结今年以来,我局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十六届四中全会精神,
按照省局和市委、市政府的各项工作要求,围绕阳泉富民强市的战略部署,用科学的发展观指导工作,一心一意抓质量、创新思路谋发展,
实现了综合管理水平、行政执法水平和服务水平的全面提升,在服务经济建设和推动社会和谐发展方面发挥了重要作用,各项工作都有了新的突破和提高。
一、按照“执政为民”的总要求,创新工作思路,转变工作方式,
全力服务地方经济建设,社会地位显著提升一年来,我局坚持用创新的精神、服务的理念和求实的作风,
推出“三百企业服务工程”、食品质量安全进社区入乡村等一系列重大举
、措,找准了服务经济建设的切入点和突破口,将质监工作有效地融入了全市的经济工作之中,使质监工作的社会地位得到了显著提升。(一)、以创建文明行业为目标,
健全制度,强化监督,质监卫士的社会形象明显提升我局按照加强执政能力建设的总要求,以“双评”活动为契机,采取有效措施,
重点加强队伍建设和制度建设,完善责任体系和监督体系,
着力提高质监工作者在社会上的形象和地位,
取得了显著成效。、加强教育、严肃纪律,塑造了一支作风过硬的质监队伍坚持学政治、学法律与学业务相结合,正面教育和反面警示教育相结合,切实提高干部职工素质。
年初,
组织了全系统行政执法人员和特种设备安全监察人员培训班,对全系统的执法人员进行
、培训;开展了“做人民公仆、树文明形象”机关作风整顿活动、党风廉政教育和公务员廉政行为规范教育;
聘请市检察院的专家讲授了职务犯罪和公务员职业道德规范,观看了王怀忠的两面人生、李真贪污受贿案等电视教育片,剖析了郭金花等腐败案例,以案明纪。召开了“改进作风、规范行为”行风建设教育大会,
三名不严格按程序办事,
导致工作出现明显失误的同志进行了大会检查,
以此警示教育全体干部职工。通过一系列行之有效的教育培训,切实提高了行政执法人员的依法行政意识。、完善体系、落实责任,进一步增强了党组织战斗力全面开展了标准化基层党组织创建活动。
出台了关于创建标准化基层党组织的实施方案,
成立了领导组,按照
、标准,对创建活动的内容、要求、时间、责任分解等进行了详尽的安排,市局党总支和各支部围绕创建方案,
开展了一系列行之有效的活动,
进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力。扎实开展党风廉政建设,下发了年党风廉政建设和纪检监察工作安排,
召开了全市系统党风廉政建设动员大会,和各县区局签订了目标责任状,
对各项工作进行了细化。组织干部职工认真学习了中国共产党党内监督条例中国共产党纪律处分条例,全体党员干部写出了学习心得体会,在局学习交流上进行了刊登。局党组、党总支、各党小组层层召开了党员民主生活会,
进行了严肃的批评与自我批评。市局系统和下属各单位成立了工会委员会,组织了庆五一职工跳绳、乒乓球、拱猪比赛,使
、机关的面貌发生了新的变化。
、强化措施,
注重落实,行风建设取得了显著成效行风建设如同各项工作一样,没有具体明确的工作措施,就会流于形式,
就不会取得成效,因此我们采取了一些行之有效的措施,扎实推进行风建设,有力促进各项工作。
我们以市委、市政府部署的“双评”活动为契机,切实加强行风建设,
局党组多次召开会议进行动员和部署,制定了实施方案,
层层签订了目标责任书;加强了制度建设,推行了“首问责任制”,“办班审批制”等五项制度;
建立了完善的责任体制,市局党组的每一位成员分片包点,分别与六个县(区)局挂钩,承担检查督察责任;
健全了监督网络,全系统各单位各部门都设立了行风建设督查员、行政效能监察员和行风信
、息员,每月举行一次“行风建设三员例会”;从社会各界聘请了行风监督员人,
召开了行风监督员座谈会次;向社会各界发放行政执法行为调查表多份,
广泛征求社会意见,收到反馈表多份。开展了走访企业活动,市局主要领导分片负责,
各单位主要负责人带队,对家企业或行政相对人进行了走访;实行了行政相对人回访制度,组织局党办、纪检监察工作人员,
对系统内各办案单位所办理案件涉及的行政相对人进行回访,征求行政相对人意见,通过采取形式多样,
扎实有效的措施,使全系统的行风建设取得了可喜的成绩。、把握主题、加强宣传、扩大了质监部门的社会影响坚持集中宣传和利用各种新闻媒体宣传相结合,扩大质监工
、作的社会影响,形成人人关注质量、事事重视质量的良好氛围。
月日,在郊区举办了“质量诚信维权-关注民生”为主题的质量知识“三下乡”活动、月日举办了世界计量日宣传活动、月日组织了纪念特种设备安全监察条例实施一周年活动、月日在阳光广场举行了“人人关注质量、人人享受质量-年质量月宣传咨询活动暨食品质量安全进社区”启动仪式。四次大型宣传活动,
较好地宣传了质量知识。同时,注重发挥报刊杂志、电台电视台的宣传作用,
今年全市系统在人民日报、山西日报、山西电视台等国家级和省级电视和报纸上播(刊)出稿件条次,
市级新闻媒体发稿次,并在全省质监系统率先开通了阳泉质量信息网和质量投诉
、网,发布有关质量工作信息,
接收群众网上投诉。特别是在市纪委、纠风办、电台、电视台联合组办的行风热线中,
局领导次现场解答听众提问计分钟,共接听群众来电个,全部给予了认真解答,较好地宣传了质量技术监督法律法规和群众关心的热点难点问题,
扩大了质监部门的社会影响,在社会上引起了极大反响。(二)、以贯彻行政许可法为契机,强化法制建设,规范执法行为,
依法行政明显进步行政许可法的颁布实施,对规范行政行为提出了更高的要求。我局对学习贯彻行政许可法的工作进行了安排部署,制定了实施方案,举办了两次培训,
组织机关干部职工观看了国务院法制办汪永清副主任主讲的行政许可法辅导报告。指定专人负责对行政许可项目
、进行了全面清理,
清理后确定了项行政许可项目,对个项目的办事依据、办理程序进行了公示,并出台了行政许可服务窗口制度、行政许可文书使用与制作制度等项制度。项行政项目逐步进入行政审批大厅,
实现统一受理行政许可申请,统一送达行政许可文书,
“一个窗口对外”、一站式服务,为行政许可人提供最大可能的便利。今年,阳泉市行政审批服务中心对个服务窗口工作进行了综合评比。我局服务窗口被评为“标兵红旗窗口”。
(三)以打造“诚信阳泉”为已任,全力整顿和规范市场经济秩序,执法水平明显提高我们以规范执法行为,
提高执法水平为重点,健全和完善了“行政执法标准化管理体系”,相继出台了行政执法例会制度、行政执法监督
、与行政执法过错责任追究制度、文书检查制度、行政相对人回访制度和行政执法人员年度考核制度。
定期召开行政执法例会,交流经验、点评案例,
提高执法办案水平,在例会上,由局纪检监察工作人员对全系统所办理案件涉及的行政相对人进行回访,加强对执法活动的监督。
定期对行政执法人员进行综合考核,考核不合格者取消行政执法资格。
在执法活动中,转变观念,
改变过去一味查、打、罚的工作方式,按照行政许可法的要求,采取警示提醒,指导整改,
认真帮扶的方法,促使依法生产和依法经营,从而提高打假效率,
增强打假效果。一是针对企业由于过失造成产品存在一般性质量问题,情节轻微的,
我局实行了行政执法“首次告诫制度”,下达首次告诫后,限期
、一个月进行整改。截止目前,共对家企业实施了行政执法首次告诫。
市委书记程步云说,
质监系统推行行政执法“首次告诫制度”,对依法经营有过失的企业,
先亮黄牌、后亮红牌,有利于企业的发展。按照省局的安排部署,结合阳泉实际,我们组织开展了矿用设备、危险化学品、特种设备三个专项整治和以农资、食品、建材为重点的十大专项检查,
出动执法人员千余人次,检查各类工商企业及个体工商户多家,检查产(商)品货值金额余万元,
查处制假售假案件起,万元以上案件起,其中,立案案件起,严厉地打击了制假、售假犯罪分子的嚣张气焰,
为创造公平竞争的市场环境发挥了积极的作用。专项整治行动取得了阶段
、性的成果。在奶粉市场专项整治行动中,共检查近百个销售商,查获劣质奶粉余箱袋;
组织开展了絮棉制品专项检查,查获劣质床垫、被褥条;查处石油质量违法案件起,涉案金额余万元;捣毁“地条钢”生产窝点一个,
查获“地条钢”余吨、中频炉台、模具套。“”“”消费者投诉举报电话运作正常、作用明显,投诉举报量稳步上升,投诉范围逐渐扩大,
涉及装载机、农用车,煤炭、汽柴油,手机、沙发、服装、皮鞋等,
今年以来,已接到投诉电话余个,接待咨询人次,为消费者挽回损失余万元。
(四)紧密结合经济工作中心,开展“三百企业服务工程”,服务经济建设的有效性明
、显增强今年,我们在开展“百企服务”的基础上,认真分析研究市委、市政府经济工作部署和全市产业结构和产品质量状况,
结合质监职能优势。确定了“优势企业扶优扶强、支柱产业规范发展、特殊行业动态监管”的总体思路和工作目标,在全市系统开展了“三百企业服务工程”。一是“百企服务、扶优扶强”在推动全市经济增长上有所作为。以全市家规模以上企业为重点,
因企制宜,一企一策,有针对性地开展服务,质检技术机构帮助企业把好产品质量关,
计量技术机构积极开展计量检定,推行先进的质量管理模式,促进产业、企业、产品竞争力的提升,
把“百企”扶成“百优”。通过服务,“质量兴企”“名牌兴厂”工作已全面铺开,
全面质量管理、六西
、格码等先进的质量管理理念和方式渗透到企业的方方面面,
通过质量管理体系认证的企业家,国家、省优秀质量管理小组、信得过班组达个,
为企业创造可计算经济价值万元。
二是“百企整顿、规范发展”,在转变经济增长方式上有所作为。以整顿全市家耐火企业为切入点,
利用技术标准、生产许可证等措施制止低水平重复建设。截止目前,已全部建立耐火企业质量档案,
为百企整顿铺平了道路;举办了领证企业培训班,培训技术骨干名,帮助企业建立实验室个,正在帮助基本具备条件的家企业申领生产许可证,
对家不符合领证条件的耐火企业依法进行了取缔。三是搞好“百企调研、动态监管”,在保国安民方面有
、所作为。重点对食品、化学危险品和特种设备生产企业进行监管,构建动态监管网络,
目前,已建立了家食品生产企业、危险化学品企业和家重大危险源生产使用单位的质量档案,建立动态监管体系。
我市特种设备安全监察动态监管包括个市、县、乡或重点企业组成的三级特种设备动态监管机构网络、名市局、县局、乡镇安全员组成的人员网络和市局、县(区)局检验单位和重点单位建立的特种设备数据库信息网络,
进行动态监管。“三百服务工程”开展以来,
全系统共计出动技术人员余人次,走访企业余家,发放宣传资料余份,写出调研报告,
帮助企业建立实验室个,完善制度余条,
培训技术骨干人次,
、查找出我们能够帮助企业解决的问题大类条,目前已解决条,帮助企业节能降耗万元,
收到企业赠送的锦旗面、感谢信封。真心的服务,赢得了政府的赞扬、企业的信赖、群众的拥护。
月日,市长谢海对我局的工作进行了视察指导,对我局的“三百企业服务工程”给予了高度的评价:“三百企业服务工程”,
是质监系统围绕市委、市政府的经济工作中心,扎扎实实开展工作,认认真真履行职责、踏踏实实为民办事的具体举措,政府是满意的、社会是支持的、群众是信赖的。(五)强化责任意识、建立三道防线,
把好食品质量安全关,维护人民群众安全的方式方法有所创新一是在全省率先开展了食品质量安全进社区、入乡村活动,
、构建了覆盖市、县、镇、村四级的食品质量安全监督管理网络。这项活动主要体现的新意一是层层签订责任书;二是在各街道办事处、乡镇聘请食品质量安全联络员,在每一个社区和乡村聘请义务监督员,
并颁发证书;三是在社区、乡村设立食品质量安全宣传栏,宣传政策、引导消费;四是要求所有食品生产单位和经销商店必须向社会作出承诺,
遵规经营。在这项工作中,共签订责任书份,
设立食品质量安全宣传栏个,聘请食品质量安全义务联络员名,
义务监督员名,商店悬挂“销售商品质量承诺书”份,基本上构建了覆盖全市社区、乡村的食品质量安全监督网络。二是推行了餐饮业食品质量安全登记公示制度,严把餐饮业食品质量安全关
、。
要求各餐饮企业单位,必须在门厅显著位置悬挂公示牌,向消费者进行公示。同时严格填写“食品质量安全进货检查验收登记表”,
质监部门采取日常检查和监督抽查相结合的办法,进行跟踪检查,确保群众的消费安全。
三是大力开展食品市场准入工作,从源头上把住食品安全质量关。召开了全市实施食品市场准入工作会议,对小麦粉、大米、食用植物油、酱油、食醋等类食品的市场准入受理、审查进行了安排部署。
随后,按照初审、预审、正式审“三审”制度,对食品生产企业进行审查,共帮助家食品生产企业进行了申报,
家企业通过了省、市审查组的审查,从生产、加工源头把住食品安全质量关。(六)开辟绿色通道、全力服务“三农”,服务农
、村经济建设的举措扎实有效按照中央一号文件精神和省、市的安排部署,
结合市政府确定的“”工程的要求,我局出台了关于服务“三农”、促进全市农村小康建设的意见,
要求全市质监系统要做到“护农维权四到位、帮农服务五及时、助农发展六免费”。大力开展“送法下乡”和“护农行动”,建立农产品预警监控机制,市、县联动,
维护农民群众切身利益。全市质监督系统干部职工按照意见的要求,一是积极开展农业标准化工作,服务农业产业结构调整和农产品升级换代。在万亩核桃种植基地和无公害蔬菜基地建设工中,
大力推行标准化种养殖规范,
发布了全市第一个地方性标准奶牛标准化养殖规范,指导企业按标准进行养殖。起草了无公害蔬菜黄瓜
、生产技术规程、无公害蔬菜番茄生产技术规范、无公害蔬菜生产肥料、农药使用准则等个农业地方标准,
填补了全市农业标准的空白。
通过示范区的建设,推广标准化核桃种植面积达到了万亩,使主要农产品标准化生产覆盖率达到%。
二是开展“农资打假下乡,服务三农上门”活动,组织专门巡回小分队,对全市农资市场进行了专项检查,深入到农村田间地头,
宣传农资打假法规和相关标准,引导农民选购质量好的农资产品。二、充分发挥职能优势,大力加强技术基础工作,业务工作水平全面提高。
一年来,我局按照省局的工作部署,监督管理两手抓、两手硬,
标准化、计量、质量、特种设备安全监察工作全面推进,
各项工作职能得到了充分发挥。(一
、)质量管理工作迈出了重大步伐。表彰名牌、奖励名牌,提升名牌产品知名度。
年初,组织召开了荣获年山西省名牌产品暨首批质量信誉企业颁证表彰大会,
分管副市长与各县、区政府领导签订了质量和打假目标责任书。月日,
召开了全市质量工作会,
这是多年来我市召开的规模最大的一次质量工作会,
会上,出台了阳泉市人民政府关于进一步加强产品质量工作的若干意见,并对年获得名牌产品的企业颁发奖励资金万元,质量工作会的召开对进一步推动全市的质量工作具有深远的意义。
质量档案建档工作和生产许可证证后监督管理进展顺利,已完成家规模以上企业的电子档案建档工作,对家复混肥、防爆电器、化学危险品生产企业进行
、了生产条件审查;
组织家建筑外窗生产企业进行了生产许可证换(发)证申报工作,对家企业按期进行了生产许可证年审,
对九家向社会出具公正数据的检测机构进行了监督审核。(二)计量工作有了新突破。突出重点,
开展了加油站、煤矿瓦斯计和餐饮业计量专项整治工作。从技术手段入手,
按照加油站计量监督管理办法的要求,对全市个加油站的台加油机进行了计量芯片签封;对全市个加油站的名计量人员进行了计量业务知识培训;为确保煤矿安全用计量器具的正常运行,
我们首先对开展瓦斯计检定的个技术机构进行了整顿。
建立技术机构质量保证和监控体系,
对煤矿安全用台瓦斯计进行了登记造册,签定煤矿计量检定与监
、督管理责任书份。全面开展了餐饮业计量监督检查工作,共检查有一定规模的餐饮单位家,
检查在用计量器具余台(件),
下发责令改正书份,对台超周期使用的计量器具进行了查处。强化计量管理工作,采用分类指导原则帮助家重点企业建立完善计量检测体系,
对家企业进行了中小企业等级评定考核,取得了省局颁发的二级“计量检测保证能力单位”证书。对家计量器具生产企业、家修理企业进行了制造(修理)计量器具考核及发证;对家企业建立的项企业最高计量标准,家企业建立的项社会公用计量标准进行了复查考核及发证。
帮助家计量器具生产企业通过了质量管理体系认证,组织召开了计量协会第
、四次会员代表大会,选举产生了计量协会第四届理事会,
选举产生了新一届理事长和名副理事长、名常务理事和名理事。(三)标准化工作取得新进展。开展了企业产品执行标准摸底普查工作,共计对个企业的种产品进行了摸底,
建立了企业执行标准档案。帮助九家企业撰写了标准化审查报告,接待企业标准查询余人次,
为企业提供建材、耐火化工等方面的标准文本近千份份。
对个企业的种产品进行了标准化审查为个企业的种产品办理了采标认可和采标标志,
为家企业办理了的标准备案。在代码工作窗口推出了延时服务制度,保持良好工作秩序,主动为群众排扰解难,提供方便,
截止目前,共办理代码书
、家,
年检家,代码窗口被授予“优质服务红旗窗口”称号。(四)特种设备安全监察工作得到进一步强化。严格特种设备安全监察行政许可制度和全过程监察制度,
以执法为主线,巩固普查整治成果,实现了全市特种设备事故和人员伤亡事故为零的目标,确保了全市人民群众生命财产安全。
一是召开了全市特种设备安全监察工作会议,层层签订了目标责任状,
对完成年目标责任状的单位和气瓶普查整治的先进集体和个人进行了重奖。二是坚持不懈地开展安全大检查,
今年以来,共组织开展了“土特种设备”、起重机械、厂内机动车辆、高压氧舱、游乐设施、气瓶等六大专项检查,使普查整治工作走上了经常化、制度化管理的轨道。三是确定全市特种设
、备重点危险源,建立监控制度,
对家重点危险源使用单位,
台重点设备进行重点监控;四是压力管道普查工作进展顺利,已普查登记压力管道.公里,普查管道条数达条,
并全部录入了电脑,
实现了动态化管理。五是加强特种设备使用证和人员的管理,共发放台设备的使用证,审查台特种设备的安装、修理、改造的资料。
对市区名特种设备使用单位安全管理人员进行了培训。六是服务重点工程,在热电联产三期工程工地,我局技术人员为不影响工程进度,
将工作室搬到工地,连续作业,受到工程指挥部和各施工队的交口称赞。
(六)检验测试工作得到进一步规范进一步加强了实验室的环境、人员、制度建设,
引入了竞争机制,
、实行了竞聘上岗制度,修订了质量管理手册,对检验报告实行了统一,实现了证书、检验报告的统一编号和计算机打印。
全年共检定计量器具台件,检验产品个批次,检验气瓶余个,锅炉台、检验压力容器台、压力管道公里、起重设备台、电梯台、厂机台、下发整改通知书余份,
提出整改意见条,登记注册的特种设备检验测试率达到了%。基本上完成了预定的工作目标。回顾一年来的工作,尽管作出了一定的成绩,
仍存在一些不足,
一是在源头抓质量,全面提高我市企业产品质量工作的力度、方法、措施有待进一步加强。二是与兄弟市局相比,
打假工作还存在一定的差距。三是业务工作
、部分停留在按部就班地按照省局要求开展的水平上,
在开拓新领域、创造新方法、总结新经验方面差距较大。
四是在提高人员素质方面措施还不够得力。四、年工作的初步打算年,我们将紧紧围绕推动全市经济健康发展这一中心,按照“执政为民”的总要求,把全市系统干部职工的智慧和力量凝聚到服务地方经济发展这一中心任务上来,
研究探索两大课题,
紧紧抓住两个重点,切实加强两项建设,认真实施“三大工程”,
以与时俱进的精神,创造性地开展工作,
为富民强市做出更大贡献。研究探索两大课题。一是要积极探索依法行政的新思路和新方法。
按照提高执政能力的总要求,
加强行政执法体制建设,
规范行政执法行为。要研究建立权责明确
、、行为规范、监督有效、保障有力的执法体制,健全行政执法责任制,重点落实行政执法打假辖区责任制。
同时,运用系统管理的原理和方法,
着手建立“质量技术监督行政执法标准化管理体系”,力争实现从“分块管理”向“系统管理”、从“静态管理”向“动态管理”的转变,形成对行政执法工作全方位、有效的监督和管理网络。二是进一步探索服务地方经济建设的有效途径。
按照建立服务型政府的要求,总结服务企业的经验,改进工作作风和工作方法,围绕全市的产业结构调整的总体部署,
研究探索宏观质量管理的新方法,
在标准化、计量、认证认可等方面要有创新性的工作思路,特别是要认真分析研究全市的支柱产业质量状况,以提高优势产业的竞争力为主,
、探索全新的质量管理方式方法,把从源头抓质量工作提高到一个新水平。
紧紧抓住两个重点。
就要紧紧围绕食品质量安全和特种设备安全两个重点,牢固树立责任意识,全面建立食品生产企业和特种设备生产、安装、维修、使用单位质量档案,构建以质量档案为基础、微机动态化管理为手段,严格执法、强化管理为重点的有效监管体系,
认认真真抓好食品质量安全和特种设备安全工作。切实加强两项建设。
一是加强队伍建设。坚持以人为本,全面抓好教育培训工作,
设立职工教育培训基金,
采取送出去、请进来等多种方法,
全面提高全体干部职工的思想素质和业务素质。深化人事制度改革,
创新用人机制,推行公开的、透明的选人用人机制,形成能者上、平者让、
、庸者下的优胜劣汰机制。二是加强检验检测体系建设。按照“面向市场、准确定位、增加投入、加快建设”的原则,
积极探索面向市场、参与竞争的方法和措施,进一步转变观念,大力实施“人才强检”战略,强化检定检验人员的思想、道德、业务教育,培养一批业务精通、层次较高的专业检定检验员队伍,
提高检定检验工作的有效性。要积极探索市、县联动,
优势互补、资源共享的方法和措施,扩大检验检测领域,
提高检验检测水平和能力。为质监行政执法工作提供有力保证。认真实施“三大工程”。一是继续抓好“三百企业服务工程”。
认真落实重点工作责任制,大力推行领导干部下基层、进企业活动,
要切实做到深入企业、深入农村,找准服务对象的一个或几个方面的问题,用一年左右的时间,