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为有效接受社会各界对城市管理局履职尽责情况的监督,

切实改进工作作风,正确履行城市管理职责,树立良好城市管理队伍形象,县城市管理局向全社会郑重承诺:

一、依法履行城-管职责,做文明执法表率。

严格规范城-管执法,执法人员着装整齐,持证上岗,亮证执法,用语文明,

宣传政策,以理服人,做到按章办事、程序合法、秉公执法,

保护、维护好城市发展良好环境和秩序,让群众满意。

二、全面服务行政审批,

切实提高服务效能。

全面落实精减、下放的行政审批事项。

落实行政审批办理事项、办理程序、办理时限和办理结果公开制度;落实一次性告知、一个窗口办理和一条龙服务;

落实首问负责制、限时办结制和责任追究制;做到微笑服务、全程服务和跟踪服务,拓宽服务渠道,

真正做到便捷为民。

三、优化城市管理环境,

坚决维护群众利益。

切实维护好城区环境卫生,园林绿化整洁优美,市政设施干净整洁、完好无损;

加强监管,努力做到无明显出店经营、乱摆摊点、乱搭乱建、乱堆乱放、乱贴乱画等影响市容环境的现象;对市民投诉、反映的城市管理方面的问题,做到事事有回应、件件有落实。

四、强化廉洁服务意识,促进政风行风建设。

加强廉洁自律,接受廉政监督,广泛听取意见,热心服务群众。

严禁效率低下、互相推诿、办事拖拉、故意刁难、态度生硬、有意不作为或乱作为;严禁违反执法程序及乱收费、乱罚款;严禁吃拿卡要牟取私利的违纪违法行为,坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象在城市管理系统内出现。

本篇文章来自资料管理下载。我局工作人员凡被举报和投诉违纪违规的,

一经查实,

将严肃处理,绝不姑息。

以上公开承诺,

欢迎广大群众和社会各界进行监督,并提出宝贵意见和建议。

年月日

为改进工作作风,密切联系群众,提升工作水平,

弘扬清风正气,

树立组织部门良好形象,

我郑重承诺:

。当好政治上和业务上的“明白人”,注重学习、勤于思考,善于总结、勇于创新,不断提高个人素质和工作能力。

。当好干部的“娘家人”,

主动谈心谈话,真诚沟通交流,了解干部思想动态,把握队伍整体状况,架起组织和干部之间沟通了解的桥梁纽带。

。当好党员群众的“贴心人”,了解群众需求,关心群众疾苦,通过自身言行进一步密切党群干群关系。

。当好工作上的“公道人”,

坚持原则,敢于负责,严把程序,公平公正地考察干部、考核工作,

不隐瞒实情,不弄虚作假,不说情打招呼,

公道正派地做好相关工作。

。当好廉洁上的“清醒人”,始终保持警惕、严格自律,不利用职务和工作便利谋取私利,不在考核考察单位就餐,不接受任何有价证券和礼品,

带头厉行节关于风俗习惯的作文约、反对浪费。

以上承诺,敬请各级党组织和广大党员干部群众监督!

近年来,我局坚持以维护全市人民健康权益为目标,全面加强机关作风建设,着力提高服务质量和效率,促进了全市卫生事业的较快发展。

今后,我们将紧紧围绕市委、市政府的新要求,调高标准,动真碰硬,

使卫生工作服务发展、服务基层、服务大众的水平有新的提高。对此,我们郑重承诺:

。规范行政审批,认真履行职能。按照最简化、最科学的原则,

优化流程,规范程序,牢固树立“和谐、便民、快捷、优质”的`全新服务理念,

使卫生窗口成为群众最满意的窗口。

。增强廉政意识,坚持公正执法。

严格依法办事,

廉洁行政,将公平、公正、公开原则作为机关建设的重要目标来抓,

形成激励、制约和评价机制。

。加强收费监管,维护群众利益。严格执行卫生行政审批项目收费规定,

禁止违规收费。继续推行医疗费用清单制、价格公示制和费用查询制,

确保收费透明有据。

。改进工作作风,提高办事效率。热情、耐心、细致,主动为基层和群众服务,

审批、审核、核准事项在规定时限内办结,对请示事项和群众来访及署名信件,在个工作日内回复受理情况。

。为民多办实事,

提高服务水平。创新思维,拓宽思路,

加强和完善突发公共卫生事件防治体系建设,

扎实推进农民健康工程和农村改厕工作,有效保护人民群众身体健康和生命安全。

。落实领导责任,推进行风建设。

进一步落实行风建设责任制,严禁收受药品回扣和红包,严厉打击医药购销中的商业贿赂行为。

对疏于管理、甚至放任不正之风蔓延的医疗卫生单位,视情节追究有关领导责任。

一、本人牢固树立“管理代沟作文育人、服务育人”的理念,把全心全意为**服务的宗旨贯穿于各项工作中,把提高**的满意度作为一切工作的出发点和落脚点,

摆正自身位置,真心实意、脚踏实地为**办实事、做好事,

保证本人不发生“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象;

二、本人将不断提高管理和服务水平,努力做到热情服务、主动服务、耐心服务、延伸服务、创新服务,

不让上级布置的任务在自己手里延误,

不让上级批件在自己手里中断,不让正在办理的事项在自己手中积压,不让各种差错在自己这里发生,不让办事的**在自己这里受到冷落,不让部门形象在自己这里受到影响,

坚决杜绝“庸、懒、散、拖、贪”等现象。

三、本人保证严格执行学院的考勤制度,按时上、下班,不迟到、早退,不擅自离岗,

不在上班时间玩游戏、不在上聊与工作无关的话题。

四、本人承诺创新工作意识,提高工作效能创新意识,倡导学习观念,注重学习实效;

加强自身素质修养,转变工作作风,树立勤恳、务实、高效形象。

五、本人承诺按章办事,

认真负责**的日常维护工作;对所承接的工作事项,按照制度和程序及时办理,不推诿,不拖拉。

确实不能办理或给予否定的,要耐心做好解释工作,

并及时报告上级领导。

一、加强学习、提高认识。

利用工会和党员活动时间学习现代科学文化知识,培养职业道德,增强全体干部职工的责任意识、服务意识,增强大家对加强机关作风建设必要性的认识。

二、全面自查、找出差距、落实整改。

、搞一次专题讲座。总支牵头,集中后勤、产业干部职工开一次大会,就加强机关作风建设的重要性、必要性等问题进行专题动员教育,统一思想。

、搞两次摸底问卷调查:一是请学生处、团委配合在学生中开展问卷调查;二是母爱伴我成长作文在教职工中开展问卷调查。倾听师生员工对本部门的意见和建议。以及对后勤、产业机关作风的满意度。

、开三个会:一是分产业和后勤开一次全员民主生活会,开展批评与自我批评,查排自己本岗位在工作作风上存在的差距和不足;二是组织党员干部开一次分析讨论会,

梳理问题,找出主要问题,讨论整改措施;三是开一次科级以上干部专题讨论会,将以前各工作岗位的职责进行进一步整理成文,

对号入座。并要求机关每一位干部、员工对照工作职责,写一份服务承诺书,一式两份,一份交部门领导、一份交处、办分管领导。

三、本学期转变机关作风立即做到的几个方面。

、首问负责制。

后勤、产业机关工作人员不分条块,只要师生员工向谁反映问题,

严禁推诿,是负责这一块工作的同志要认真记录,听取意见,在职权范围内能办,

而且应该办的事,

要明确表态办理时间。不是分管这一块工作的同志,要认真记录反映者的意见要求,并热情答应转达给分工这一块工作的同志。

并记录反映意见人的电话号码,以便联系。

、服务承诺。

⑴维修服务中,

紧急的问题,

诸如上、下水的问题,电的问题,

首问的同志要

立即着予处理。

向分管领导汇报,与总公司联系,并立即亲处现场、协助处理。

⑵维修服务中应该解决的一般性的问题,原则在一周内处理完毕,并将处理结果反馈给部门或反映人。

⑶较大规模的服务项目,一周内上报预算和报告,

院长审批后,组织实施。

竣工和决算资料()报来后,

两周内完成验收和工作量审该工作,

立即报审计部门审核。

⑷负责分工维修、绿化、卫生等常规管理的处、办领导和分工的具体部门和同志,

一周要两次深入到教室、宿舍、食堂、校园景点、配电房、泵房等进行一线调研,及时发现情况,变被动维修为主动服务,

切实改变等、靠、应付的消极变动局面。

承诺人:

市科学技术局,就改进作风、提升效能、做好服务,郑重作出以下承诺:

一、求真务实,真抓实干,

攻坚克难,敢于担当。察实情、讲实话、用实招、办实事、求实效。

二、改进科技计划管理模式,

精简审批程序,推行网上受理“一站式”服务,提质提速提效。实行“阳光审批”,实现项目组织与项目评审分离,

实施项目管理全程监督。

三、开拓创新,

锐意进取。推动“一区多园”建设,按一园一特色原则,

加快发展高新区各县(市、区)特色专业分园,辐射带动各地实现错位发展。实施创新驱动战略,

落实改善创新环境五年行动实施意见。优化创新环境,促进转型升级,引领新型工业化。

四、深化产学研合作,集聚创新资源,组织企业与高校对接,

引导龙头骨干企业联合高校共建创新平台和创新联盟,引入创新团队搭建企业重点实验室、工程技术研究开发中心、院士工作站和技术创新联盟。构建现代科技服务体系,实施科技惠民工程。

五、艰苦奋斗,

勤俭节约。压减“三公”经费支出,严守财经纪律,建立和完善制度,严格执行标准,

严格签批报销程序。廉洁自律,秉公办事,全面塑造廉洁、勤政、务实、高效的良好形象。

以上承诺,请广大干部群众、社会各界和新闻媒体予以监督。监督投诉电话:-。